Sentirse reconocido en la empresa es muy importante: en este sentido, el 64,4% de las personas muy felices no se identifica con la frase ‘En mi trabajo no me reconocen como merezco’, mientras que ese porcentaje desciende al 31,8% en el caso de los poco felices.
La felicidad se asocia al reconocimiento por parte de jefes y compañeros
Reconocimiento en el trabajo
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Fuente: Informe Coca-Cola de la Felicidad 2008
La mayor parte de las personas que se consideran muy felices tiene una buena percepción de su empresa.